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你是唐僧取经会带谁?模拟招聘会别只盯“奇葩”题

作者:福建省医学会血液病学分会 来源:www.fjhematology.org 发布时间:2018-05-03 18:20:05
 

你是唐僧取经会带谁?模拟招聘会别只盯“奇葩”题 当90后还在为找工作烦恼时,00后已准备“杀入”职场。11日下午,“职面人生,职掌未来”广东广雅中学首届模拟人才招聘会正式拉开帷幕,61家企事业单位派出面试官入驻校园,为广雅中学千余名高二学生提供134个岗位。这也是广东省首次大型中学生模拟人才招聘会。(4月12日金羊网) 中学生模拟招聘会,笔者还是第一次听说,想必对于广大中学生、招聘单位以及公众来说,这也应该算的上是“新鲜玩意儿”吧。既然新鲜少见,必然会得到更多的关注。在笔者看来,中学生模拟招聘会,有其必要性和裨益性,而我们作为旁观者,别只盯着所谓的“奇葩”考题,还是要多些对内在的思量。 《广东中学生模拟招聘会,题目奇葩:你是唐僧取经会带谁?》,当看到这则新闻标题时,笔者有两个问题很困惑。其一,为何对中学生模拟招聘会,关注点会在题目?其二、唐僧带着谁取经的题目,怎么就奇葩了?不得不说,这个标题有些舍本逐末、哗众取宠的意味,也有些焦点跑偏、过于主观的感觉。 先来说说这道题。“如果唐僧去西天取经,可以带八个人去:李逵、孔子、瓦特、林黛玉、郑和、武则天、牛顿、李白。如果你是唐僧,请你把这八个人按照你想带的意愿从强到弱排序,并解释为什么这么排序。”笔者不是专家、不是学者、不是HR,但我觉得这道题一点儿都不奇葩。八位名人,有中国人,有外国人,有文学家,有科学家,有男性,有女性,职业不同,特长不同,爱好也不同,这既可以拓宽中学生的学习和认知思维,又可以考验中学生的选择、搭配、分析、组合等情商,不仅不奇葩,反而有一定创新性。 万事开头难,好的开始是成功的一半。职业是饭碗,有了饭碗才能生活,尽早的了解职场,接触社会,做好准备,激发兴趣,完全可以从中学生抓起。纵观这次中学生模拟招聘会,大公司、大企业亲临现场,学生们正装出席、积极融入,招聘会现场进行、真实模拟,首先从环境、态度、氛围上给学生们就带来了很大的冲击力和感染力。另外,让学生们感受外面世界、感知社会发展,并清楚他们与自身能力的镶嵌度,通过面试、答题、交流等环节,看清自己的长短,激发自己的兴趣,把握自己的走向,学会准备、学会尊重、学会成长,这无疑会更好地帮助学生们在未来的学生、工作、生活当中少走弯路,实现理想、快乐生活、走向幸福。 总之,中学生模拟招聘会是好事,社会和媒体应该更多地关心招聘会的效果、过程、作用,清醒地看到其对孩子们有什么样的帮助、什么样的启发、什么样的鞭策。所以,报道也好,舆论也罢,别只盯着所谓的“奇葩”题目,不然,“奇葩”的只有我们自己。

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